6个月的哺乳假怎么请？
我正好6个月休完，来答一下。 我是一胎妈妈，在孕期得知很多公司不给二胎妈妈任何假期，所以趁着一胎赶紧把所有假期都请了，不然以后没有机会了[笑哭] 产假98天+孕检53天（早孕期不记得有多少假了）+哺乳假6个月，一共204天。
产后6个月的时候我去向领导提出哺乳假申请，当时还担心领导不同意，其实完全不用担心，国家有明文规定，只要是母乳喂养都可以申请哺乳假，而且每次出门哺乳也是理所应当的。 我的领导非常支持我的决定，希望我可以照顾好宝宝，放心去休假，并叮嘱我假期不要荒废，好好休息。
我是7月份生产，在12月底休完哺乳期假回来上班的。这期间国家又出台政策，延长独生子女父母奖励，我正好赶上好政策，多享受了半年的假期。真是幸福死啦！！
现在宝宝已经1岁三个月，非常健康可爱，也期待各位爸爸妈妈多多关爱我们的宝宝哦^_^～
管忻优质答主需要向单位说明，申请休产假，一般单位有行政人事部门的需要向行政人事部门申请，并要求作出答复，或者在单位系统内提交请假申请。
对于单位没有设立请销假制度的，职工可以向部门主管提出请6个月的哺乳假，主管不同意的，可以向单位行政主要领导请示，对于超过3天的可以按照程序填写请假审批表。对于确实以工作为主，需要保证工作进度的可以请15天的产假，待工作不忙的时候可以安排再休产假，休产假需要一次性休完，最多可以请两次。
哺乳假一般可请6个月，期间算作劳动时间，按照职工基本工资或者合同约定的工资发放，女职工在哺乳期间单位不能解除劳动合同。
按照规定，女职工在哺乳期不得安排加班和夜班，每天享有一小时的哺乳时间，双生的享有两个小时。
